Ir al contenido principal

Metas que se propone alcanzar el participante

Metas

Adquirir conocimientos básicos sobre el funcionamiento de la seguridad social en Venezuela es hoy una gran responsabilidad que cada uno debe asumir, puesto que el compromiso actual con el esquema del bienestar social, no es una línea unilateral solamente, sino también un pacto social establecido en la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela que a través de la cotización mediante el aporte laboral es la garantía del acceso al beneficio una vez cumplido el lapso requerido para gozar de la pensión por jubilación en el caso de los trabajadores, por invalidez, por vejez, por discapacidad.

Por tanto, el funcionamiento de la seguridad social es hoy un tema de suma importancia para el desarrollo armónico de la sociedad. La seguridad social, expresada como la institución que brinda servicios retributivos a sus contribuyentes debe ser resguardada a su vez por la población, aun cuando no hace uso de ella, en síntesis, es un deber para luego gozar de un derecho.

Entre las metas por cumplir, el participante debe:

  • Revisar la historia de la seguridad social y su relación con el Estado de Bienestar
  • Investigar acerca de las ventajas y desventajas del sistema de seguridad social en Venezuela
  • Contribuir de forma honesta al desarrollo de la seguridad social en Venezuela
  • Analizar el papel que como estudiantes universitarios se debe cumplir en materia de seguridad social.
  • Comparar los sistemas de seguridad social de Venezuela con otros países.
Para establecer estas metas, puede resultar de apoyo visitar los objetivos que contempla el Instituto Venezolano de Seguridad Social I.V.S.S., el cual en su portal web establece los siguiente:Resultado de imagen para ivss
  • Garantizar a la población económicamente activa (ocupada) y a los grupos más vulnerables la afiliación al Seguro Social.
  • Garantizar a la población afiliada al Seguro Social, el otorgamiento de las prestaciones dinerarias a corto y largo plazo.
  • Garantizar atención médica integral a toda la población; a través de los Establecimientos de Salud adscritos al Instituto Venezolano de los Seguros Sociales, contribuyendo al fortalecimiento del Sistema Público Nacional de Salud.

De modo que la visión del participante de seguridad social gira entorno a su compromiso con la sociedad y el futuro.

Por: Carlos J. Leòn






Comentarios

Entradas más populares de este blog

3- Estructura organizativa y funcional del sistema de seguridad social en Venezuela

El Sistema de Seguridad Social está configurado por los sistemas prestacionales y sus regímenes prestacionales integrados de la siguiente manera: a.) Institucionalidad de la Seguridad Social: a.1.) Órgano Rector:  La estructura organizativa del Sistema de Seguridad Social está configurada por un órgano rector con dos Unidades de Apoyo Técnico y Logístico, una Oficina de Estudios Actuariales y Económicos y una Oficina de Asuntos Educativos y Comunicacionales. Cada Régimen Prestacional creará una Oficina de Asuntos Educativos y Comunicacionales. Le corresponde al Presidente de la República, en Consejo de Ministros, establecer el órgano rector del Sistema de Seguridad Social responsable de la formulación, seguimiento y evaluación de las políticas y estrategias en materia de Seguridad Social. a.2.) La Superintendencia de Seguridad Social:  Tiene por finalidad fiscalizar, supervisar y controlar los recursos financieros de los Regímenes Prestacionales adscrita al Ministerio ...

5.3. Régimen Prestacional de pensiones y otras asignaciones económicas

Régimen Prestacional de pensiones y otras asignaciones económicas Objeto Artículo 63 . Se crea el Régimen Prestacional de Pensiones y Otras Asignaciones Económicas que tiene por objeto garantizar a las personas contribuyentes, las prestaciones dinerarias que les correspondan, de acuerdo con las contingencias amparadas por este Régimen y conforme a los términos, condiciones y alcances previstos en ésta Ley y las demás leyes que las regulan. Prestaciones Artículo 64. El Régimen Prestacional de Pensiones y Otras Asignaciones Económicas comprenderá las siguientes prestaciones: 1. Pensiones de vejez o jubilación, discapacidad parcial permanente, discapacidad total permanente, gran discapacidad, viudedad y orfandad. 2. Indemnizaciones por ausencia laboral debido a: enfermedades o accidentes de origen común, maternidad y paternidad. 3. Asignaciones por cargas derivadas de la vida familiar. 4. Los subsidios que establezca la ley que regula este Régimen Prestacional. Cobe...

5.4. Régimen Prestacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (LOPCYMAT):

Régimen Prestacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (LOPCYMAT)   Objeto Artículo 94 . Se crea el Régimen Prestacional de Seguridad y Salud en el Trabajo responsable, en concordancia con los principios del sistema público nacional de salud, de la promoción del trabajo seguro y saludable; del control de las condiciones y medio ambiente de trabajo, de la prevención de los accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales, de la promoción e incentivo del desarrollo de programas de recreación, utilización del tiempo libre, descanso y turismo social, y el fomento de la construcción, dotación, mantenimiento y protección de la infraestructura recreativa de las áreas naturales destinadas a sus efectos y de la atención integral de los trabajadores ante la ocurrencia de un accidente de trabajo o enfermedad ocupacional y de sus descendientes cuando por causas relacionadas con el trabajo nacieren con patologías que generen necesidades especiales; mediante prestaciones dinerarias y no...